Gerente de Ventas Hoffman Estates

Gerente de Ventas

Tiempo completo • Hoffman Estates
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Beneficios:
  • Trabaja con personas motivadas y de ideas afines
  • Ambiente de equipo de apoyo y energía
  • Salario competitivo
  • Oportunidad de avance
  • Seguro dental
  • Seguro de enfermedad
  • Tiempo libre remunerado
  • Formación y desarrollo
  • Seguro de visión

Tiempo Completo • Presencial | Fincas Hoffman 

$70K-$80K Salario + Bono + Comisión 

¡Oportunidades de crecimiento! 

Oportunidad de trabajo durante todo el año 

¡Estamos buscando un Gerente de Ventas para liderar, inspirar e impulsar resultados! Si te desenvuelves en un entorno competitivo y de ritmo rápido y sabes cómo motivar a un equipo, este es el puesto para ti.

Disponibilidad: Este puesto de tiempo completo durante todo el año requiere que te presentes en la oficina todos los días.

Visión general de la empresa 

  • Mosquito Hunters ayuda a los propietarios a disfrutar de sus jardines al proporcionar tratamientos de control de mosquitos, pulgas, garrapatas y plagas.
  • Nos gusta decir que no estamos en el negocio de los mosquitos, estamos en el negocio de la fidelización. Nuestro enfoque es únicamente formar relaciones positivas y brindar apoyo.
  • Nos apasiona crear una experiencia extraordinaria para el cliente y queremos trabajar con personas trabajadoras que representen a nuestra empresa con entusiasmo e integridad.
  • Cuando no estamos cazando plagas, colgamos luces navideñas en el otoño.
Misión 

Impulse el crecimiento de los ingresos mediante la ejecución de estrategias de ventas efectivas, la contratación y el desarrollo de profesionales de ventas de alto rendimiento y la garantía de un éxito de ventas constante en todos los canales.

El éxito en este puesto significa cumplir y superar los objetivos de ventas en múltiples categorías de ventas y marketing, entre ellas:

  • Ventas puerta a puerta (D2D)
  • Ventas externas de empresa a empresa (B2B)
  • Publicidad en Facebook
  • Renovaciones de clientes
  • Campañas de pago por clic (PPC)
  • Anuncios de servicio local (LSA)
  • Campañas de Correo Directo
Al liderar un equipo de "jugadores A" de alto rendimiento, el Gerente de Ventas se asegura de que maximicemos cada oportunidad de crecimiento mientras mantenemos una cultura de ventas sólida y orientada a los resultados.

Competencias 

  • Liderazgo : inspira y une al equipo para lograr objetivos. Proporciona comentarios constructivos, fomenta relaciones sólidas y representa profesionalmente a los cazadores de mosquitos.
  • Desarrollo de Liderazgo – Desarrollar la próxima generación de líderes para hacer crecer la empresa de 1 millón a 10 millones en ingresos.
  • Capacitación en ventas : entrena y desarrolla equipos de ventas en ventas D2D y B2B, equipándolos con las habilidades y estrategias necesarias para tener éxito.
  • Planificación estratégica : analiza las tendencias del mercado, identifica oportunidades de crecimiento e implementa estrategias de ventas para alcanzar los objetivos.
  • Perspicacia financiera : administra los presupuestos de ventas, realiza un seguimiento de las métricas de rendimiento y alinea los esfuerzos de ventas con los objetivos comerciales.
  • Relaciones con los clientes : construye y mantiene relaciones sólidas con los clientes, lo que garantiza altas tasas de renovación y un excelente servicio.
  • Talent Recruitment – Identifica y recluta a los mejores talentos de ventas al tiempo que fomenta una cultura de crecimiento y desarrollo de liderazgo.
  • Comunicación : transmite ideas de manera efectiva, proporciona comentarios y se relaciona con los miembros del equipo, los clientes y el liderazgo.
  • Adaptabilidad : prospera en entornos cambiantes, ajustando las estrategias para satisfacer las necesidades cambiantes del negocio y de los clientes.
  • Colaboración en equipo : funciona a la perfección con operaciones, marketing y finanzas para impulsar los resultados a través del trabajo en equipo.
  • Gestión del rendimiento : establece objetivos claros, realiza un seguimiento del progreso y proporciona comentarios para garantizar la mejora continua.
Se anima a los candidatos con la siguiente experiencia a postularse: 

  • Líder del equipo de ventas
  • Gerente de Ventas
  • Gerente de Desarrollo de Negocios
  • Gerente de Marketing
  • Gerente de Operaciones
  • Gerente de Éxito del Cliente
  • Entrenador de Ventas
  • Gerente de Ventas
Compensación: $70,000.00 - $80,000.00 por año




Esta franquicia es de propiedad y operación independiente de un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en este franquiciado deben dirigirse directamente al lugar de la franquicia y no a Mosquito Hunters Corporate.

(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

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Algunas ventajas de ser un cazador de mosquitos incluyen:

Oportunidades ilimitadas
ambiente de trabajo autonomo
Ambiente de trabajo activo al aire libre
Horario flexible
Compensación significativa
¡Gana dinero al estilo Mosquito Hunters!
Aprende y mejora habilidades valiosas
Responsabilidad, Servicio al cliente, Marketing, Ventas
Recompensas y reconocimiento
Bonos de recomendación de empleados disponibles